Здравствуйте, Гость!
Рады Вас приветствовать на площадке дистанционного обучения АНО ДПО «Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки»

Для того, чтобы получить доступ в личный кабинет и начать обучение по программе повышения квалификации, прочитайте внимательно нижеследующую информацию

1. Обучение осуществляется в соответствии с требованиями к дистанционным программам по ФЗ «Об образовании в РФ» от 29.12.2012 № 273-ФЗ в заочной форме (не указывается в выдаваемых документах) с применением дистанционных технологий.

2. После предоставления всех необходимых документов Вы получите логин и пароль доступа к образовательной системе, в которой будут содержаться учебные пособия, лекции, методические рекомендации, дополнительный видео-контент, интерактивные тестирования и дополнительный практико-ориентированный материал для Вашей профессиональной деятельности (контент варьируется в зависимости от программы). Содержание материалов каждой программы определяется учебным планом.

3. Изучать материалы можно в любое время суток, но только в даты, отведенные для прохождения программы обучения (расписание курса). Потом образовательная система будет закрыта.

4. Контроль знаний осуществляется в форме тестирований (для программ профессиональной переподготовки). Для сдачи контрольных тестирований предоставляется несколько попыток (минимум три). Но если вдруг возникают сложности с прохождением тестирований - мы рады оказать содействие в виде индивидуальных рекомендаций, дополнительного материала или дополнительной попытки.

5. По окончании обучения Вы можете получить документ об образовании лично или посредством заказного письма почтой России.

 Желаем Вам приятного обучения! 

По вопросам прохождения курсовой переподготовки, обучения по программам повышения квалификации, обращаться 

по телефону 8(952) 753-30-38 Гребенникова Майя Николаевна, график работы: понедельник – пятница 09.00- 18.00

По вопросам технической поддержки обращаться по e-mail: bos-olenika@yandex.ru

Перейти на сайт нашей организации: http://anouipkipp.ru


Объявления сайта

(No announcements have been posted yet.)

Available courses

Форма обучения: очная с применением дистанционных образовательных технологий (ДОТ)

Объём программы: 72 академических часа (1 ак. час = 45 минут)

Категория слушателей: заместители глав муниципальных районов, начальники отделов администраций

Итоговая аттестация: защита проекта

Документ об окончании: удостоверение о повышении квалификации установленного образца

1. ЦЕЛЬ И ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ

Цель программы

Формирование у руководителей органов местного самоуправления системных компетенций по внедрению технологий искусственного интеллекта в управленческую деятельность для повышения эффективности работы подразделений, оптимизации процессов и развития гибридных (человек + ИИ) команд.

 

Планируемые результаты обучения

Знать:

─ Национальную стратегию развития искусственного интеллекта до 2030 года и Кодекс этики в сфере ИИ;

─ ключевые требования законодательства РФ (152-ФЗ, 187-ФЗ, 149-ФЗ) при работе с ИИ;

─ архитектуру и принципы работы генеративных ИИ-моделей;

─ методы оценки эффективности внедрения ИИ (KPI, ROI) в государственном управлении;

─ принципы организации гибридных команд и распределения ответственности.

Уметь:

─ создавать персональных ИИ-ассистентов под управленческие и операционные задачи;

─ разрабатывать промпты для анализа документов, подготовки ответов, отчётности и коммуникаций;

─ применять ИИ для аналитики данных, визуализации и прогнозирования;

─ вести учёт созданных ИИ-ассистентов и оценивать их эффективность;

─ обучать сотрудников работе с ИИ и тиражировать успешные практики.

Владеть:

─ методикой «5 шагов создания ИИ-ассистента под любые задачи»;

─ инструментами таблиц учёта и оценки эффективности (базовая и углублённая версии);

─ навыками организации гибридных команд и контроля качества работы ИИ-ассистентов;

чек-листами безопасности и этики при работе с ИИ.


ПРОГРАММА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ

«Стратегическое управление муниципальным образованием с применением технологий искусственного интеллекта»

Форма обучения: очно-заочная с применением дистанционных образовательных технологий (ДОТ)

Объём программы: 72 академических часа

Категория слушателей: главы муниципальных районов, главы администраций

Итоговая аттестация: защита проекта

Документ об окончании: удостоверение о повышении квалификации установленного образца

1. ЦЕЛЬ И ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ

Цель программы

Формирование у глав муниципальных образований системных компетенций по стратегическому внедрению технологий искусственного интеллекта в деятельность администрации для повышения эффективности управления районом, оптимизации процессов и развития гибридных (человек + ИИ) команд.

Планируемые результаты обучения

Знать:

─ Национальную стратегию развития искусственного интеллекта до 2030 года, Кодекс этики в сфере ИИ, региональные программы цифровизации;

─ актуальные поручения Президента РФ (январь–февраль 2026) по внедрению ИИ в госуправление;

─ ключевые требования законодательства РФ (152-ФЗ, 187-ФЗ, 149-ФЗ) при работе с ИИ в госсекторе;

─ архитектуру и принципы работы генеративных ИИ-моделей;

─ методы стратегического прогнозирования и анализа с использованием ИИ;

─ принципы организации гибридных команд и системы KPI для оценки их эффективности.

Уметь:

─ проектировать систему ИИ-помощников для администрации района (для себя, для заместителей, для ключевых направлений);

─ ставить задачи на разработку ИИ-ассистентов и контролировать качество их работы;

─ применять ИИ для стратегического анализа, прогнозирования и моделирования сценариев развития района;

─ использовать ИИ для публичных коммуникаций (выступления, обращения граждан, СМИ);

─ оценивать эффективность внедрения ИИ через систему KPI и таблицы учёта.

Владеть:

─ единым понятийным аппаратом (в соответствии с глоссарием программы);

─ методикой «5 шагов создания ИИ-ассистента» (для постановки задач и контроля);

─ инструментами таблиц учёта ИИ-ассистентов и оценки эффективности;

─ навыками управления гибридными командами и распределения ответственности;

чек-листами безопасности и этики при работе с ИИ в госсекторе.

Итоговая аттестация
Формат: онлайн (видеоконференция) или очно

Структура защиты:

─ Презентация проекта (10–15 мин):

─ Цель и задачи внедрения.

─ Созданные ИИ-ассистенты (для себя и для замов).

─ Система KPI и таблица эффективности.

─ План дальнейших шагов.

─ Ответы на вопросы аттестационной комиссии (10 мин).

Критерии оценки:

─ наличие не менее 3 созданных ИИ-ассистентов (подтверждено);

─ заполненная таблица учёта;

─ заполненная таблица эффективности;

─ реалистичность и проработанность плана;

─ качество презентации и ответов.


Цель программы – повышения квалификации преподавателей по подготовке
водителей транспортных средств, организации и проведения учебно-производственного процесса.

Руководствуясь Постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 16 октября 2020 г. № 31, Постановлением главного государственного санитарного врача N 16 от 30 июня 2020 г., Постановлением главного государственного санитарного врача от 22.05.2020 г. № 15, Методическими рекомендациями Роспотребнадзора РФ МР 3.1/2.4.0178/1-20 от 8 мая 2020г., Рекомендациями Минпросвещения России от 09 октября 2020 г. N ГД-1730/03, учитывая непростую эпидемиологическую ситуацию, вызванную глобальным распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19), и в целях снижения рисков распространения COVID-19 этот курс позволит образовательным организациям спланировать образовательную и воспитательную деятельность с учетом всех выше перечисленных документов.

Актуальность образовательной программы обусловлена необходимостью соответствия лиц, ответственных за организацию физической культуры в дошкольных образовательных организациях, квалификационным требованиям.

Обучение по программе позволит качественно выполнять свои должностные обязанности и грамотно проводить физкультурно-спортивные праздники, соревнования, дни здоровья и другие мероприятия оздоровительного характера в дошкольных образовательных организациях.


Цель курса – научить пользоваться дистанционными форматами обучения, рассказать про создание образовательного контента, показать лучшие бесплатные ресурсы, которые можно использовать для работы со  школьниками.

Можно ознакомится на нашем сайте http://anouipkipp.ru/kursy/26/


Ознакомиться можно на нашем сайте http://anouipkipp.ru/kursy/26/

Основы первой (доврачебной) помощи (для работников образовательных организаций)

С программой курса можно ознакомиться на нашем сайте http://anouipkipp.ru

С 1 сентября начнет действовать новый профстандарт для автоинструкторов — мастеров производственного обучения вождению в автошколах. Он ужесточил требования к образованию и добавил новые обязанности.

Приоритетная цель данной программы – овладение компетенциями по обучению будущих водителей безопасному управлению транспортными средствами (ТС).

Слушатели детально изучат ряд важных тем по подготовке водителей, ознакомятся с изменениями в законодательстве, передовым практическим опытом, научатся применять новые методы работ.

Профессиональная переподготовка мастеров производственного обучения вождению дает те знания в тех областях, которые нужны для работы:

☑️ организация учебно-производственной деятельности: создание образовательной среды на учебном полигоне или площадке, применение тренажёров, организация и проведение практических занятий, оценка и контроль подготовки курсантов;

☑️ педагогический контроль и оценка: оценка результатов обучения в ходе практики, освоения программы курса в области практической подготовки при проведении промежуточной аттестации;

☑️ разработка учебно-методического обеспечения: создание и обновление рабочих программ или их модулей, планирование практических занятий.


Актуальность данного курса профессиональной переподготовки состоит в том, что он направлен на приобретение профессиональной компетентности и психологической грамотности педагогических работников в вопросах организации педагогического процесса по географии в образовательных организациях.
Формирование у преподавателя географии глубокого понимания предмета, развитие его профессиональных качеств на основе внедрения инновационных подходов в образовательный процесс, построенном в соответствии с Федеральным Государственным Стандартом.
1. Анализ базовых требований, предъявляемых ФГОС к организации преподавания географии.
2. Выявление путей повышения квалификации преподавателя географии в современных условиях.
3. Формирование навыков вариативности применяемых методов преподавания и оценивания знаний по географии.
4. Выявление и применение инновационных методов к структуре образовательного процесса по географии в современных условиях.

По окончании слушания представленной программы обучаемые приобретут:
Знания:
- о развитии базовых навыков по организации учебного процесса, повышение эффективности преподавания географии;
- о способности видеть и внедрять инновационные подходы к структуре образовательного процесса исходя из требований Федерального государственного образовательного стандарта основного и среднего общего образования;
-о совершенствовании профессионализма преподавателей географии.

Программа направлена на формирование и развитие у обучающихся профессиональных компетенций в области психолого-педагогической диагностики речевых нарушений, теоретического обоснования и практического выбора средств, методов и приемов логопедической работы с детьми дошкольного и младшего школьного возраста

Программа направлена на формирование и развитие у обучающихся профессиональных компетенций в области психолого-педагогической диагностики речевых нарушений, теоретического обоснования и практического выбора средств, методов и приемов логопедической работы с детьми дошкольного и младшего школьного возраста